Persönlichkeitsdiagnostik mittels Graphologie
Die „Sinnerfassung der Bewegung im Schreibgeschehen sowie die des Schriftbildes und seiner Formen“ sind laut des Mediziners Dr. Rudolph Pophal die Basis der Handschriftanalyse. Im Rahmen der Handschriftinterpretation untersucht der Graphologe mittels gemessener oder geschätzter Schriftmerkmale
- das Formbild
- das Raumbild
- das Bewegungsbild
Dies erfolgt auf Basis von kinetischen, symbolischen und ausdruckswissenschaftlichen Interpretationsprinzipien. Am Ende des Prozesses wird die psychische Struktur des Schrifturhebers sichtbar. Beispiele finden Sie im Bereich graphologische Beispielanalysen.
Graphologische Analyse
Die Graphologie kann sowohl im beruflichen als auch privaten Kontext eingesetzt werden. Als persönliches Gespräch oder graphologisches Gutachten gibt sie Auskunft über
- Bedürfnisse
- emotionale und psychische Strukturen
- Motivation
- Temperament
- Intelligenzstruktur
- Sozialverhalten
- Verhalten in Belastungssituationen
- die Reife und vieles mehr
Die Schriftanalyse kann bei der Selbstreflexion und der realistischen Selbsteinschätzung unterstützen: Persönliche Ziele werden klarer, das Auftreten und der Umgang souveräner und frei von unrealistischen Erwartungen an sich selbst. Insbesondere in nachfolgenden Fällen ist die Graphologie ein wertvolles Hilfsmittel:
- der Studien- und Berufswahl
- der beruflichen Neuorientierung
- der Konfliktlösung zwischen zwei Menschen
- Partnerschafts- und Eheberatung
Persönlichkeitsdiagnostik mittels Graphologie ist vor allem im Rahmen der Personalselektion einfach und effektiv einsetzbar. Die für Unternehmen wichtigen Softskills wie
- Arbeitsweise
- Leistungsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungsgeschick
- Belastbarkeit
- Eigeninitiative
- Verantwortungsbewusstsein
- Verhalten im Team
- Führungsqualitäten
- Abgleich mit dem Stellenprofil
können mit wenig Aufwand durch die Analyse der Handschrift sowie unabhängig von oftmals weniger aussagekräftigen Bewerberfragebögen und persönlichen Interviews schnell ermittelt werden.
Arten graphologischer Gutachten
- Betriebsgutachten für Personalselektion
- Bewerberprofil für Vergleich bei Personalselektion
- Privates Persönlichkeitsgutachten
- Laufbahnberatungs- und Berufsneigungsgutachten
- Schriftentwicklung
- Team- oder Partnerschaftsgutachten (für zwei oder mehr Personen)
- Kurzgutachten
- Persönliches graphologisches Beratungsgespräch (vor Ort oder online)
Zur Beauftragung eines graphologischen Gutachtens erhalten Sie hier weitere Informationen.
